浙江教师招聘体检项目有哪些?

　　【导读】浙江教师招聘体检项目有哪些?体检是在教师入职前进行的的一次身体检查，目的是为了检查招聘通过者的身体素质是否适合胜任教师这一职业。这个体检于教师本人和未来的学生，都是有必要的。那么浙江教师招聘体检项目有哪些?需要注意什么问题?下面小编为大家介绍一下!

　　招聘体检常规内容主要包括三大部分：一是一般的体格检查，包括内科、外科、妇科、五官科的专科检查;二是功能检查，包括心电图、X光、B超(包括肝、胆、脾、肾和生殖系统)等影像学检查;三是化验检查，包括血、尿、便三大常规及血糖、血脂、肝肾功能、乙肝五项。

　　为了准确反映受检者身体的真实状况，请注意以下事项：

　　1.按规定时间、地点统一到指定医院进行体检，自行检查结果一律无效。

　　2.体检严禁弄虚作假、冒名顶替;如隐瞒病史影响体检结果的，后果自负。

　　3.由受检者本人如实填写(用黑色签字笔或钢笔)体检表，并在体检表上贴近期二寸免冠照片一张，要求字迹清楚，无涂改，病史部分要如实、逐项填齐，不能遗漏。

　　4.体检前一天请注意休息，勿熬夜，不要饮酒，避免剧烈运动。

　　5.体检当天需进行采血、B超等检查，请在受检前禁食8-12小时。

　　6. 女性受检者月经期间请事先告知医护人员;怀孕或可能已受孕者，事先告知医护人员，勿做X光检查。

　　7.请配合医生认真检查所有项目，勿漏检。若自动放弃某一检查项目，将会影响对您的录用。

　　8.体检医师可根据实际需要，增加必要的相应检查、检验项目。

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